Aigars Arājs strādāja mūsu uzņēmumā īsu periodu. Ar šantāžām un melošanu pieprasīja avansus dažādiem izdevumiem. Darba laikus nepildīja saskaņā ar mūsu instrukcijām. Reisu laikā nekad nesniedza informācija par kavējumiem iekraušanā, izkraušanā, dokumentu kopijas nesniedza kā arī atgriežoties no reisa piesavinājās uzņēmuma tālruni, cmr par pēdējo reisu. Klienti par to izstādīja soda naudas jau 4500 euro apmērā.
Atlaist no no darba nebija iespējams, jo nemitīgi dzīvoja uz slimības lapas. Atsūtija ciemos darba inspekciju, kura konstatēja atsevišķus faktus un saskaņā ar tās rīkojumu tika izpildīts maksājums.
Mēnesi pēc atbrīvošanas no darba, atsūtīja izdevuma dokumentus, par kuriem nevienu nebija ne informējis, ne brīdinājis. Tagad sūdzās visās instancēs.
Problemātisks darbinieks, kurš zina savas tiesības, bet nekad neatceras par saviem darba pienākumiem un materiālo atbildību. Ierosināta krimināllieta par uzņēmuma dokumentu piesavināšanos. Darba alga izmaksāta pilna apmērā. Par to ir inspekcijas apstiprinājums.
Aigars Arājs worked in our company for a short period. Blackmail and lying demanded advances for various expenses. Opening hours were not complied with according to our instructions. During the voyages never provided information about delays in loading, unloading, copies of documents were not provided as well as returning from the voyage misappropriated the company's phone, cmr for the last voyage. Customers already imposed fines of 4,500 euros for this.
It was not possible to dismiss him because he was constantly living on sick leave. A labor inspectorate was sent to visit, which established certain facts and the payment was made in accordance with its order.
One month after his dismissal, he sent out publication documents about which no one had been informed or warned. Now complain in all instances.
A problematic employee who knows his rights but never remembers his job duties and material responsibilities. A criminal case has been initiated for embezzlement of company documents. Salary paid in full. This is confirmed by the inspection.
Siarhei Lazarau первый день работы сорвал рейс отпросился помочь другу и пропал с документами компании ,через 4 дня смс написал работал на себя не легально перевозил грузы у знакомых ,наша компания за срыв перевозки получила штраф ,водитель писал смс что выйдет на работу и так и не появился на работе ,всегда врал
Пьёт, ворует топливо и вещи из грузовиков компании. Очень проблемное существо. Со слезами на глазах рассказывает что очень нужны деньги что бы заплатить за арендованную комнату, а в итоге напивается уже на первой же паузе(даже не в конце рабочего дня) Всё расписывать нет времени, кого интересует обращайтесь ко мне лично по телефону +37129775110 Александр.Расскажу больше у вас волосы встанут дыбом.!!!! Документ с фото этого "чуда" в приложенном файле.
Nepatikimas. Į darbo pokalbį atėjo iš ketvirto karto. Į pirmą reisą išvažiuot negalėjo - susižeidė koją iš vakaro. Į Belgiją su mikroautobusu važiavo tris paras, kraujo spaudimas kilo, prastai jautėsi. Sekančiam reisui nebepasirodė, parašė sms , kad jis Vokietijoj A4 keliu nevažiuoja ir išsijungė telefoną.
Nepatikimas. Į darbo pokalbį atėjo iš ketvirto karto. Į pirmą reisą išvažiuot negalėjo - susižeidė koją iš vakaro. Į Belgiją su mikroautobusu važiavo tris paras, kraujo spaudimas kilo, prastai jautėsi. Sekančiam reisui nebepasirodė, parašė sms , kad jis Vokietijoj A4 keliu nevažiuoja ir išsijungė telefoną.
Пьёт, ворует топливо и вещи из грузовиков.Очень проблемное существо.Всё расписывать нет времени,кого интересует обращайтесь ко мне лично +37129775110 Александр.
Laukė, kol galės išvažiuot, pats teiravosi, norėjo darbo, siuntė dokumentus įdarbinimui, kai suradom krovinį ir reikėjo išvažiuot, apsigalvojo, nepatikimas !
Prinjali na rabotu god obratno. S nachala jezdil po krugam po 4 nedeli. No posle krugov trudno bilo dozvonitsa i otpravitj v reiss, hotja bilo dogovoreno chto vihodnije posle reisa max 2 nedeli. Poslednije dva reisa napilsja v reise, no inteligentno izvinilsja i poprosil vischitatj dni. Posle vtoroi pjanki v reise, ja predlozhil uvolitsa. Nu i nachalosj. Sperva bolnichnij, potom zajavki V trudovuju inspekciju. Posle tovo , kak mi vse dokumenti v trudovuju inspekciju predostavili opjatj zvonit i ugrazhajet opjatj obratisa v sud i trudovuju inspekciju. I vsjo iz za chetijoh dnei, kotorije on propil v Germanii v reise. Budtje ostorozhni, snachala inteligent potom grubij alkogolik
noresit atleisti is darbo bus reikalu, ale prisiskaites straipsniu vaidina kieta, priezastis- nesutarimai su Vadyba, nesusiskambina su gaveju,del to pasekoje vadyba duoda maziau uzsakymu. nepasimaukit ir neturesit problemu.
280474-........ Конченный алкоголик . При устройстве на работы клятвенно божился что былые грехи все в прошлом и он больше не пьет. Поверили.... Первый рейс сделал без особых проблем. Со вторым проблемы начались уже с погрузки в Риге . По факту пьяный доехал до Бауски и там продолжил пить. Не верьте этому существу . Он конченный
Был пьяный на кругах во Франции, обманывал, что сломана машина, груз в итоге приехал на 4 дня позже, влез в груз, в итоге потерян клиент, что для фирмы большой удар. Никому не рекомендую.
Add comment
Atlaist no no darba nebija iespējams, jo nemitīgi dzīvoja uz slimības lapas. Atsūtija ciemos darba inspekciju, kura konstatēja atsevišķus faktus un saskaņā ar tās rīkojumu tika izpildīts maksājums.
Mēnesi pēc atbrīvošanas no darba, atsūtīja izdevuma dokumentus, par kuriem nevienu nebija ne informējis, ne brīdinājis. Tagad sūdzās visās instancēs.
Problemātisks darbinieks, kurš zina savas tiesības, bet nekad neatceras par saviem darba pienākumiem un materiālo atbildību. Ierosināta krimināllieta par uzņēmuma dokumentu piesavināšanos. Darba alga izmaksāta pilna apmērā. Par to ir inspekcijas apstiprinājums.
Aigars Arājs worked in our company for a short period. Blackmail and lying demanded advances for various expenses. Opening hours were not complied with according to our instructions. During the voyages never provided information about delays in loading, unloading, copies of documents were not provided as well as returning from the voyage misappropriated the company's phone, cmr for the last voyage. Customers already imposed fines of 4,500 euros for this.
It was not possible to dismiss him because he was constantly living on sick leave. A labor inspectorate was sent to visit, which established certain facts and the payment was made in accordance with its order.
One month after his dismissal, he sent out publication documents about which no one had been informed or warned. Now complain in all instances.
A problematic employee who knows his rights but never remembers his job duties and material responsibilities. A criminal case has been initiated for embezzlement of company documents. Salary paid in full. This is confirmed by the inspection.
Netinkamas darbui.
zvana no reisa, saka, ka viņam nozaga visu naudu. vajag sūtīt vēl
Но пил перед выходом в рейс, в Риге. Перекрестились и уволили.